2022-09-19 10:30:30 辽宁华图公考问答 http://ln.huatu.com/wenda/ 文章来源：盘锦市人力资源和社会保障局
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2022盘锦高新技术产业开发区招聘事业编制工作人员考试内容
考试分为笔试和面试两个环节。
1.笔试
(1)笔试科目包括《行政职业能力测验》和《申论》两科，行政职业能力测验全部为客观性试题，考试时限为120分钟，满分为100分。申论考试时限为150分钟，满分为100分。笔试成绩计分公式为：笔试成绩=行政职业能力测验成绩×50%+申论成绩×50%。
备考资料:2022辽宁公务员行测+申论 真题2本
(2)笔试的时间和地点：笔试时间、地点详见考生《准考证》。
(3)分数线确定
笔试阅卷结束后，盘锦辽滨经开区公开招聘工作领导小组根据成绩汇总分析，确定笔试最低合格分数线，未达到最低合格分数线不得参加面试。笔试成绩保留小数点后2位，小数点后第3位四舍五入。笔试成绩通过盘锦市人力资源和社会保障局网站、盘锦辽滨经开区管委会官网发布，请考生密切关注该网站相关公告。
(4)笔试要求
报名人员应按照准考证规定的时间、地点和考生须知要求，携带本人二代居民身份证(含有效期内临时身份证或带照片的户籍证明)、准考证参加考试，未按期参加笔试者视为自动放弃。笔试开始15分钟后，迟到的考生不允许入场。参加笔试的报考人员不允许提前交卷离开考场。
2.面试
(1)参加面试人选的确定。笔试最低合格分数线确定后，按照不高于招聘计划与面试人数1:3的比例，按照笔试成绩从高分到低分的排序，确定各岗位参加面试人选名单。最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列者，同时参加面试。
(2)资格复审。面试前，盘锦辽滨经开区公开招聘工作领导小组办公室对参加面试人选进行资格复审。主要对报考人员的身份证件、毕业证、学位证原件等进行认真核对，防止并查处作弊行为，特别是替考行为。凡不符合报名条件或弄虚作假的，一律取消面试资格。面试前，因应聘者自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，将从笔试成绩中按照从高分到低分的顺序依次递补，递补只进行1次。
(3)面试。主要考察面试入围人员适应实际工作岗位要求的综合素质等。面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的不予聘用。
(4)面试要求。参照有关规定，面试入围人员参加面试时，须携带有效证件(准考证、身份证)，缺少上述证件者，不得参加面试。参加面试者要按规定时间到达面试考场，迟到者取消其面试资格。对面试时透露本人单位、姓名等相关信息的考生，以违纪论处，取消其面试成绩。面试成绩经盘锦辽滨经开区公开招聘工作领导小组审核无误后，当场向考生公布。
笔试、面试成绩的权重比例各为50%。考生成绩的权重计分公式为:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(总成绩保留两位小数)。总成绩在盘锦市人力资源和社会保障网站、盘锦辽滨经开区管委会官网上公布。
相关公告：2022年盘锦辽滨沿海经济技术开发区招聘事业编制工作人员20人公告
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